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职位描述
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职位描述:
1、负责统筹管理人才招聘工作,包括招聘渠道开发及维护等相关工作
2、协助进行人员培训、面试、录用等工作
3、负责完成部门制定的招聘计划和进度计划,并跟踪实施情况
4、制定公司人力资源政策,并参与制订相关的规章制度、操作手册等相关制度文件的起草
5、对应聘者提供有效信息与咨询,并对招聘效果进行评估分析,提出改进建议
6、协调各部门之间的关系,做好团队建设
7、完成上级领导交办的其他工作任务
职位要求:
1.统招本科及以上学历
2.3~5年以上大型互联网企业相关岗位从业经验
3.具备较强的沟通能力和组织协调能力
4.有较强的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力
注：联系我时，请说是在宿迁人才网上看到的。
工作地点
地址：宿迁宿豫区宿迁游戏大厦
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
宿迁汉客电子商务有限公司
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